jueves, octubre 10, 2013
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Hola amig@s lectores,
Hoy me complace en anunciar que el grupo que fundé en Facebook para desarrolladores de software, DevelopersX, ya cuenta con más de 4,000 miembros, y se ha convertido en un excelente recurso para toda persona que desarrolla software a todo nivel. Como expliqué el día que lancé el grupo, el propósito de este se resume en crear una comunidad para que podamos... 1. Compartir trucos. 2. Hacer y responder preguntas. 3. Compartir enlaces y recursos. 4. Compartir código. 5. Compartir artículos originales. 6. Buscar programadores (especificar país y ciudad). 7. Hacer encuentros ("meetups") en persona. 8. Compartir las últimas noticias de la industria Y algo que me ha llenado de extrema satisfacción es el hecho de que el grupo en el 99% de los posts se ha quedado a un nivel profesional, y no de pelea entre fanboys, celos, envidia, censura, o insultos y falta de respeto, o SPAM, concentrándose más en su misión de ser una herramienta útil para los que desarrollan software (sea para celulares inteligentes, tabletas, la nube, redes, bases de datos, robots, inteligencias artificiales, algoritmos, o plataformas clásicas). Y ese creo ha sido uno de los secretos del éxito de DevelopersX: Nos hemos concentrado en hacer el grupo útil, y no en perder tiempo discutiendo cosas que rara vez llegan a algún lado positivo. Así que muchas gracias, y me quito el sombrero ante todos los miembros del grupo, los cuales en su vasta mayoría han demostrado que en redes sociales es posible hacer grupos de este calibre de gran utilidad para todos. enlace a DevelopersX en Facebook Nota 1: Notes que también pueden entrar directamente al grupo entrando por developersx.com Nota 2: El grupo tiene una regla dorara: No se permiten cuentas anónimas de Facebook, tienes que utilizar una cuenta real con tu identidad real. Eso acorta muchísimo el nivel de SPAM e incrementa significativamente el nivel de respeto entre las discusiones de los miembros. autor: josé elías |
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General , Software |
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"Me acordó la frase: ¿Si todos somos únicos e irrepetibles, no nos convierte eso en iguales?"
en camino a la singularidad...
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Interesante. Podrian ponerse una pequena micrometa mensual o anual para ir alcanzando objetivos e ir incrementandolas a medida que van cumpliendo las metas cada mes. La primera podria ser una meta organizativa.